Новости

Опубликована монография старшего научного сотрудника Института истории СО РАН канд. ист. наук Романа Евгеньевича Романова «Труд и война: механизмы дисциплинирования и стимулирования рабочих на оборонных предприятиях в сибирском тылу (1941–1945)»

Старшим научным сотрудником Института истории СО РАН, кандидатом исторических наук Р.Е. Романовым при финансовой поддержке фонда «История Отечества» в 2025 г. была подготовлена монография «Труд и война: механизмы дисциплинирования и стимулирования рабочих на оборонных предприятиях в сибирском тылу (1941–1945)».

Издание книги приурочено к 80-летию Победы в Великой Отечественной войне. Авторский замысел работы заключается в том, чтобы по-новому исследовать проблему эффективности факторов мобилизации человеческого потенциала в советской военной экономике на макрорегиональном уровне. В центре внимания автора оказались универсальные практики создания трудовой мотивации (принуждение, вознаграждение, побуждение) в оборонно-промышленном комплексе Сибири в первой половине 1940-х гг.

С методологической точки зрения новаторский подход исследователя к изучению данной темы состоит в определении различий между нормальными и экстремальными практиками мотивирования сибирских «оборонщиков». Их анализ позволяет понять взаимосвязь между сущностью и эффективностью механизмов государственной политики в области стимулирования труда рабочих ведущих оборонных предприятий крупных индустриальных городов региона в 1941–1945 гг., а также установить, насколько тот или иной уровень эффективности изучаемых форм принуждения, вознаграждения и побуждения влиял на формирование причинно-следственных связей между трудом и Победой. В соответствии с этими задачами исследования изучены уголовные, административные санкции и меры социальной политики, нацеленные на дисциплинирование и закрепление кадров на производстве. Исследованы денежные, натуральные и моральные стимулы повышения производительности труда. Сделан вывод о том, в период Великой Отечественной войны экстремальные механизмы создания трудовой мотивации оказались эффективнее нормальных. В результате в новых группах рабочего класса сибирского тыла, скомплектованных преимущественно из женщин, подростков и молодежи, сформировались разнообразные побудительные установки к труду. В условиях военного времени среди них чрезвычайные элементы дисциплины страха и голода, борьбы за выживание и производственной героики явно превалировали над естественным и обыденным стремлением к повышению материального уровня и социально − бытового качества жизни.

Страница книги на сайте Института истории СО РАН

К списку новостей